律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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某某借钱被骗报警能追回吗
报警有可能追回被骗的钱。依据《刑事诉讼法》，你有权向公安机关报案，其应接受并处理。若不及时报警，犯罪人可能逃匿，追回钱款难度将大增，依据《刑法》，犯罪分子违法所得应追缴退赔给被害人。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 报警是常见处理方式，也可与平台协商或起诉。选择处理方式需视具体情况而定，如被骗金额大、证据确凿，建议直接报警；若与平台有协商余地，可先尝试沟通；若协商无果，可考虑法律途径起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电
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劳务派遣压工资不给合法吗?
不合法，劳务派遣单位压工资可举报投诉。依据《劳动保障监察条例》，单位拖欠工资需改正，逾期可主张赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 劳务派遣压工资不合法。处理方式：1. 收集上班证据；2. 向劳动监察大队举报，要求改正；3. 逾期不改，申请仲裁或法院强制执行；4. 主张赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式有举报投诉、申请仲裁等。建议先向劳动监察大
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被骗8万追回成功率
您在报案后，公安机关会根据《中华人民共和国刑事诉讼法》等相关法律规定进行处理。具体来说，公安机关会立即立案，并根据案件性质（如诈骗罪的构成要件）进行调查取证。根据《刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，将受到刑事处罚。因此，您的案件若符合诈骗罪立案标准，公安机关将全力侦破，以最大限度挽回您的损失。早期报案对于案件破获和损失挽回至关重要。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，除报案外，您还可以：1. 尽快联
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E金融放款没收到还让我还款
您可能进一步想问：如果确实没有收到放款，是否需要承担还款责任？从法律角度看，若您能证明未实际收到贷款资金，理论上不应承担还款义务。这需依据贷款合同、放款凭证等证据综合判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 直接回复：收到放款通知但未到账，仍需谨慎对待还款要求。在不同情况下，处理方式包括：1. 确认放款流程是否完成，如银行处理延迟；2. 若确认未到账，立即与E金融及银行联系并保留证据；3. 根据实际情况决定是否暂缓还款，并咨询专业律
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游泳池溺亡责任怎么划分
游泳池溺亡责任需综合判定。依据《民法典》，救生员未尽职需担责，游泳馆未尽安全保障义务亦需赔偿，家长未尽监护义务也需自担部分责任。不及时处理可能导致责任方逃避责任，受害者权益无法保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 游泳池溺亡责任处理需明确责任主体。常见方式有协商、调解、诉讼。应根据事故具体情况，先尝试与责任方协商，协商不成可申请调解，仍无法解决则通过诉讼途径维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间
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公司扣除绩效奖金是否合法
绩效奖金不可以随意扣除。绩效奖金属于奖金的一种，用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效奖金。没有考核制度，用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资，否则属于用人单位克扣工资。哪些情况可以扣减工资1、职工因个人主观原因没有完成生产任务，并非身体问题等所致，单位可扣减其工资。扣后工资不能低于本市最低工资标准；2、职工违反劳动纪律，并造成单位损失时。单位因此扣减工资，每月扣减比例必须小于该职工月工资的20%，若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准
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别人辱骂我严重影响我的正常生活了连着辱骂两天。能成功吗？
连续两天被他人辱骂严重影响正常生活，是否能维权成功取决于具体情况。 如果辱骂行为已严重影响你的正常生活，可以通过法律手段维权。根据实际情况，主要有以下几种处理方式： 1. 如果辱骂发生在公共场所或网络平台，且内容具有侮辱性、攻击性，可能构成公然侮辱，可报警处理。 2. 如果辱骂内容造成你精神压力或心理伤害，可收集相关证据并考虑提起民事诉讼，要求对方停止侵害、赔礼道歉及赔偿损失。 3. 如果辱骂行为持续时间长、频率高，且影响范围广，可能涉及治安管理处罚甚至刑事责任的追究。 ✫✫✫✫✫有
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试用期没干没工资合法吗
试用期没工资不合法。依据《劳动法》，劳动者有权获得劳动报酬，用人单位应按时足额支付。若不及时处理，将损害劳动者权益，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期没工资，劳动者可要求支付或向劳动部门投诉。选择方式时，应先尝试与用人单位协商，协商无果再采取法律手段。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 试用期需付工资。操作：1.与用人单位沟通，要求支付试用期
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提前终止合同保证金能退吗
能否退保证金需视合同约定。依据《合同法》等，若您无违约，保证金应退还；若违约，则可能用于赔偿，不予退还。不及时处理可能导致权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此问题需先查合同条款。若合同明确，按约定执行；若不明确，可协商或诉讼解决。选择方式需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 能否退保证金看合同。操作如下：1.查阅合同条款，明确保证金退还
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2.父亲之前未支付生活费，我现在可以追讨吗？
关于父亲之前未支付生活费，你现在是否可以追讨的问题，答案是肯定的，你可以依法追索抚养费。 是的，你现在可以追讨父亲未支付的生活费。根据法律规定，父母对未成年子女有抚养义务，若存在以下不同情况，处理方式也会有所不同： 1. 如果你尚未成年：你或你的法定监护人可依法向法院提起诉讼，要求父亲支付抚养费。 2. 如果你已成年但仍在接受高中及以下教育，且无独立生活能力：父亲仍有义务继续支付抚养费。 3. 如果你已成年且具备独立生活能力：原则上不再支持追索抚养费，但若存在特殊情况，如你因残疾等